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ボース・ウィン・マネジメントベーシック

組織の目的を共有し、圧倒的成果を生み出すマネジメントの技術

トップダウンで部下をコントロールするマネジメントは今まで多くの組織で実践されてきましたが、 外からの刺激のみに頼るマネジメントでは本質的に人を動機付けることはできず、成果を継続することは難しくなります。 成功する組織とは、その存在目的を共有し、相互尊重・相互信頼を通じて人が内発的に動機付けられる組織です。 本プログラムは、上司・部下共に同じ目的を共有し、成果の継続する組織を作る新しいマネジメント手法である 【Both-Win】マネジメントを学ぶ2日間のプログラム。 組織のコミュニケーションにおける問題を選択理論を通じて解決し、 さらに自分たちの想像を超える“圧倒的成果”を生む組織をつくるためのマネジメントスキルを体験学習していきます。

セミナー概要

目的 組織の目的を共有し、圧倒的成果を生み出すマネジメント技術を学ぶ
対象 メンバーを勝たせたいすべてのリーダー
講師 大杖 正信
期間

通い2日間 受付9:30
1日目:10:00~19:30 2日目:9:00~19:30

受講料

[初受講]
102,600円(税込)
36回払い:頭金7,600円、初回3,520円、次月以降3,200円

テキスト、修了書含む

[再受講]
51,300円(税込)

テキスト含む

特長

土台となっている心理学が違う

従来の外的コントロールアプローチの間違いを正し、一切強制を用いることなく、組織目標を必ず達成に導きます。基礎にある心理学の差により、高品質の人間関係と高いレベルの業績の両方を手にすることが可能です。

マネジメントスキルが違う

人間関係を犠牲にして組織の目標を達成してきた従来のマネジメントスタイルであるボスマネジメント的なアプローチを改め、メンバー、部下との良好な人間関係を構築し、モチベーションエンパワメントを最大に引き伸ばすことによって、チームワークが良くなり、組織の目標達成を実現します。

期待できる効果

  • 部下を成功へと導くマネジメントスキルを身につけることができる
  • なりたいリーダー像を明確化し、自己変革を起こしていける
  • メンバーのやる気をより引き出せるコミュニケーション技術を体得できる
  • 組織効率を高め、組織のパフォーマンスを最大化させることができる

申込について

ご契約について

お申込みはセミナー開催日の一週間前までとなります。

お申込み後は一週間以内にご入金ください。

お申込者について

申込者は参加者に限らせていただきます。
当社と同じ業務を営む個人または法人(直接業務に携わっていない第三者を含む)に属する方のお申込はご遠慮下さい。

変更・解約について

変更、解約にともない、変更料・解約料が発生する場合がございます。
なお、変更料・解約料は受講料の入金、未入金に関わらず規定に則って算出されますので、当社変更解約規定を必ずご参照ください。

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